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Si puedes medirlo, puedes mejorarlo.
Algunos informes y estadísticas impactantes han informado que el 93% de todas las empresas utilizan algún tipo de software de monitoreo de empleados. ¡En un año, ese número pasó del 42% al 94%! ¿Cuál es el motivo de tanta popularidad de esta práctica? ¡Sigue leyendo para descubrirlo!
Si no cumple con la Directiva sobre el tiempo de trabajo de la UE y no puede demostrar su cumplimiento, ¡podría pagar una multa de hasta 15 mil euros! Bueno, si utilizas Workpuls, puedes estar seguro de que esa multa no llegará a tu puerta. Descubra cómo podemos ayudarlo a cumplir con la ley y, al mismo tiempo, hacer que su equipo sea un poco más productivo.
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Las empresas de los estados miembros de la UE deben utilizar sistemas de seguimiento y registro del tiempo. ¡Los empleadores que desobedezcan la directiva podrían enfrentarse a una multa de hasta 15 mil euros!
Hay tres cosas sencillas que puede hacer para mejorar sus niveles de productividad diarios.
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